Jag vet hur det är att leda ett team. Ibland går allt som på räls. Ibland går det trögt. Sammanhållningen i en grupp påverkas av olika faktorer, därför kan den variera över tid.
Om man upplever att teamet saknar det som behövs för att lyckas, då kan det kännas riktigt deppigt att vara chef. Särskilt om man lastar sig själv för att allt inte är på topp. Och särskilt man känner sig ensam och utsatt i sin roll – vilket många chefer tyvärr gör.
I sådana lägen kan man behöva ta stöd utifrån.
Det gjorde jag för cirka 15 år sedan, när jag var chef och stod inför en riktigt stor utmaning. Via HR fick jag tillgång till en coach som hjälpte mig att sortera mina tankar och landa i strategier för att hantera det som skavde. Det ledde till att jag blev tryggare som chef och började bygga ett riktigt starkt team som sedan gjorde storverk!
Nu är det jag som coachar andra chefer – för att ge dem det värdefulla stöd som jag själv en gång fått. Jag är utbildad på professionell nivå och certifierad via International Coaching Federation. Jag erbjuder också grupputveckling som underlättar för team att stärka sammanhållningen och enas kring mål och strategier.
👉🏻 Låter det intressant? Kontakta mig så kollar vi hur jag kan hjälpa dig, eller andra i din organisation.
👉🏻 Klicka här för att läsa mer om hur coaching fungerar.
LISELOTTE STÅLBERG, ledarutvecklare & certifierad coach, september 2026